Dopravnému podniku chýba 50 vodičov

Popri rôznych problémoch, najmä s technickým stavom vozidiel MHD, má dopravný podnik v poslednom období vážny problém, ktorým je nedostatok vodičov. Tí odchádzajú najmä do služieb tranzitných prepravcov.

Vážnejší problém s odchodom vodičov trvá približne dva roky a podľa predsedu predstavenstva akciovej spoločnosti Branislava Zahradníka chýba v MHD asi 50 vodičov. V súčasnosti má prepravca k dispozícii približne 1400 vodičov, no nepripúšťa, že by spoje mohli vynechávať kvôli ich nedostatku. Nenastúpenie vodiča do služby môže mať rôzne iné príčiny, alebo ide o technické problémy vozidiel. Vynechávanie spojov kvôli zlému technickému stavu priznalo nové vedenie DPB už dávnejšie. Dodržiavanie jesenného grafikonu vraj prepravca zvláda, netvrdí však, že je to jednoduché.

V súčasnosti ponúka dopravný podnik prácu vodiča študentom vysokých škôl formou brigády. Podľa B. Zahradníka je študentov možné do služby nasadzovať operatívne. Vo vnútri podniku sa to podľa neho nestretáva vždy s nadšením. V minulosti boli dokonca pokusy vytlačiť brigádnikov z podniku úplne.

„V podniku zaznievajú hlasy od ľudí, ktorí si chcú privyrábať 100-percentnými príplatkami v nedeľu, keď sú prázdne cesty, nie sú zápchy. Vtedy vyzlečú montérky a chcú ísť jazdiť. To sa mi zdá nefér,“ uviedol B. Zahradník. Konštatoval, že dopravný podnik má problémy s vypravovaním vodičov v špičkách a nie v sedlách a počas víkendov.

K možným výhradám o vodičských schopnostiach vysokoškolákov B. Zahradník povedal, že ak má vysokoškolský študent vodičské oprávnenie, môže byť lepším a zodpovednejším vodičom ako ten, ktorý príde do podniku z dopravného učilišťa.

Dopravný podnik stále hľadá vodičov autobusov, električiek a trolejbusov. Pre vodičov autobusov ponúka priemerný hrubý mesačný zárobok v rozsahu od 19 600 korún do 23 030 korún (tarifná mzda, výkonnostná odmena, mzdové zvýhodnenie).

K tomu DPB ponúka zamestnanecké cestovné výhody, zabezpečenie ubytovania pre vodičov bývajúcim mimo Bratislavy s finančným prispením, príspevok na náklady cesty do miesta trvalého bydliska, príspevok na stravovanie, poskytnutie bezúčelových hotovostných zamestnaneckých pôžičiek a príspevok na detskú rekreáciu.

Pre vodičov električiek je pripravený plat v rozpätí od 18-tisíc až 19 950 korún a pre vodičov trolejbusov mesačné ohodnotenie od 20 200 do 23 050 korún.